11月3日晚，44118太阳成城集团在知新楼A113开展学习活动，组织学习全国学联二十七大会议精神，围绕“坚持文化引领，助力学校‘由大到强’历史性转变”展开学习讨论。辅导员封莹、马雁思出席。

首先，与会师生学习了本次全国学联二十七大会议精神，围绕学习习近平总书记贺信和党中央致词精神，交流分享了学习大会精神的感受及体会。大家纷纷表示，以员工会改革为契机，进一步推动员工会力量下沉，增强基层力量建设。员工组织工作人员要身体力行把会议精神落到实处、用会议精神指导工作。做好本职工作，妥善协调工作与学习，牢记“为员工服务”的宗旨，戒骄戒躁，敢为人先。要坚定理想信念、发奋成长成才、勇于开拓创新、锤炼高尚品德，在学思践悟中树立高尚情操、开阔视野格局，让听党话、跟党走成为青春最鲜明的底色。

封莹以“员工骨干个人能力提升”为话题，以“闭环”思维为核心进行了分享。封莹分别从警惕舒适环境，增强风险意识，前置节点、积累经验、缩小差距和调整心态，正确对待批评展开阐述，深入剖析人文社科专业员工的优势和不足，对如何提升个人的协调、组织和领导能力提出了具体的意见和建议。研会主席团分别做了员工工作心得与经验、新闻写作和媒体宣传、中枢部门联系沟通作用的分享，梳理工作流程，促进研会成员业务水平提升。与会人员以部门为单位，对相关议题展开了热烈讨论。

此次学习活动学习了本次全国学联二十七大会议精神，以文化引领为核心，以提升员工骨干个人素质和工作能力为重点，融入崇实品格、培育创新精神，鼓励大家脚踏实地，积极进取，践行山大风格，弘扬山大精神。